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企業(yè)如何創(chuàng)新？企業(yè)如何實(shí)施國(guó)際化營(yíng)銷策略？4月24日下午，迪士普企業(yè)迎來(lái)了企業(yè)創(chuàng)新和國(guó)際化領(lǐng)域研究專家——?jiǎng)�橋大學(xué)尹一丁博士。尹博士任職于劍橋大學(xué)嘉治商學(xué)院，美國(guó)南加州大學(xué)馬歇爾商學(xué)院博士，在世界多個(gè)國(guó)家教授過MBA和EMBA課程。尹博士這次到來(lái)，向迪士普企業(yè)授課《企業(yè)創(chuàng)新及國(guó)際化戰(zhàn)略與營(yíng)銷》，并與迪士普共議企業(yè)發(fā)展。

迪士普企業(yè)董事長(zhǎng)王恒致辭

講座現(xiàn)場(chǎng)

2013年，中國(guó)企業(yè)面臨新一輪的挑戰(zhàn)，然而，新的市場(chǎng)動(dòng)向也將迎來(lái)新的機(jī)遇。對(duì)于求實(shí)發(fā)展的迪士普企業(yè)而言，勢(shì)必抓住這個(gè)“機(jī)遇年”，實(shí)現(xiàn)新的跨越。創(chuàng)新發(fā)展依然是迪士普企業(yè)的核心價(jià)值觀，由此，迪士普特邀請(qǐng)尹博士與大家開展一場(chǎng)關(guān)于企業(yè)創(chuàng)新及國(guó)際化戰(zhàn)略與營(yíng)銷的交流講座。

尹博士開展《企業(yè)創(chuàng)新及國(guó)際化戰(zhàn)略與營(yíng)銷》講座

尹博士以“激進(jìn)式創(chuàng)新”和“顛覆性創(chuàng)新”兩個(gè)重點(diǎn)定義，結(jié)合三星、蘋果、保潔等國(guó)際500強(qiáng)企業(yè)的成功案例，講解企業(yè)如何在技術(shù)研發(fā)、營(yíng)銷手段、企業(yè)管理三方面進(jìn)行創(chuàng)新。

他談到，企業(yè)要提升研發(fā)能力，手段在于人才培養(yǎng)、對(duì)外合作、技術(shù)購(gòu)買。對(duì)于創(chuàng)新，心態(tài)至關(guān)重要，急功近利，盲目追求利益是創(chuàng)新之障。創(chuàng)新需要的是一種開放的心態(tài)，高遠(yuǎn)大氣，創(chuàng)新失敗并不可悲，堅(jiān)持才是成功的關(guān)鍵。企業(yè)如人，要有企業(yè)自己的價(jià)值體系和成長(zhǎng)之路，堅(jiān)持核心價(jià)值，明確社會(huì)責(zé)任。

尹博士與迪士普企業(yè)董事長(zhǎng)深度交流

尹博士與迪士普企業(yè)董事長(zhǎng)等合影留念

這次講座，迪士普受益匪淺。不但明確創(chuàng)新的深層內(nèi)涵，堅(jiān)定企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的決心，并進(jìn)一步思考企業(yè)實(shí)現(xiàn)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。企業(yè)堅(jiān)守核心價(jià)值體系，重視人才培養(yǎng)，才能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。作為“創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)”，迪士普勢(shì)必再接再厲，抓住新的機(jī)遇，在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展！